Arbeitsrecht


Ganz gleich, ob außerordentliche fristlose Kündigung, ordentliche fristgerechte Kündigung, Abmahnung, Kündigungsschutzklage, Abfindungen, Einforderung von Lohn- und Arbeitszeugnissen pp., ich stehe kompetent an Ihrer Seite.

Darüber hinaus berate ich Arbeitgeber und Unternehmen bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen, Geschäftsführerverträgen, Aufhebungsverträgen etc..

Es ist mein Bestreben, speziell auf Ihre Situation zugeschnittene Verträge, zu fertigen und deren Abschluss ggf. mit dem Vertragspartner für Sie auszuhandeln, falls notwendig.

Der stressige Arbeitsalltag als Unternehmer lässt es nicht zu, dass Sie sich um derartige Formalien mühen müssen, gerne nehme ich Ihnen diese Arbeit ab.



Sollten Sie eine fristlose Kündigung erhalten haben, berät Sie die Rechtsanwaltskanzlei Mindermann im Arbeitsrecht.


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